Career Personality Profiler는 성격과 관심사를 실제 직업과 연결해 드립니다. 이 테스트는 직업 적합도와 만족도에 영향을 미치는 것으로 결정적으로 입증된 두 가지 확립된 이론, 즉 심리학자 John Holland의 직업 관심 평가 이론과 Big Five 성격 모델에 기반합니다.
Career Personality Profiler는 사이트 헤더 메뉴에서 Career Aptitude Test로 표시됩니다. 동일한 테스트이지만, 사이트를 처음 방문하는 분들이 용도를 쉽게 알 수 있도록 메뉴에서 다른 이름을 사용했습니다.
Career Personality Profiler의 샘플 보고서는 여기에서 확인할 수 있습니다.